MODATEX - Centro de Formação Profissional da Insdustria Téxtil, Vestuário, Confecção e Lanifícios

Validação

Breve descrição do conteúdo/objetivo

MODATEX – Centro de Formação Profissional da Indústria Têxtil, Vestuário, Confeção e Lanifícios – é criado em 2011, através da Portaria n.º 135/2011, de 4 de Abril, com base num protocolo assinado entre o Instituto de Emprego e Formação Profissional (IEFP,I.P.), a Associação Têxtil e Vestuário de Portugal (ATP), a Associação Nacional das Indústrias do Vestuário e Confeção (ANIVEC/APIV) e a Associação Nacional das Indústrias de Lanifícios (ANIL).

Porque considera isto um exemplo de boas práticas 

Porque surge da necessidade de racionalizar e enriquecer a resposta formativa relativa ao sector têxtil, enfrentando as necessidades cada vez mais exigentes do mundo empresarial em transformação acelerada, e a valorização dos recursos humanos

Órgão(s) Governante(s) / Organizador(es)

Signatários do protocolo: Associação Nacional de Fabricantes de Lanifícios (ANIL); Associação Nacional das Indústrias de Vestuário e Confeitaria – ANIVEC/APIV; Associação Têxtil e Vestuário de Portugal (ATP); e o Instituto de Emprego e Formação Profissional (IEFP,I.P.).

Grupo alvo

Todos os adultos (público em geral)

Fontes de financiamento

Europeu

Quem são as partes interessadas envolvidas? Como estão envolvidos?

As ações promovidas pelo Centro destinam-se: aos empresários, gestores, executivos e trabalhadores das empresas associadas dos segundos signatários; aos candidatos a profissões que se enquadram no âmbito das atribuições do Centro, nomeadamente os desempregados, com vista a orientá-los para cursos de formação que lhes permitam uma rápida entrada no mercado de trabalho; aos gestores e trabalhadores dos signatários; a outros parceiros identificados como estratégicos no âmbito da missão e atribuições do Centro.

Como contribui a prática para melhorar/promover a inclusão social dos beneficiários?

Porque está inserido numa região onde a indústria têxtil é uma das predominantes e neste sentido pretende qualificar os recursos humanos e valorizar os agentes do têxtil e vestuário contribuindo para o desenvolvimento das actividades económicas e da competitividade do sector.

Que elementos poderiam ser facilmente transferidos para outros contextos?

O envolvimento de vários agentes e partes interessadas nas ações desenvolvidas pela entidade.

Potencial grupo-alvo

O mesmo público alvo para outros sectores empresariais.

Foi feita uma avaliação da prática (SIM/NÃO)

N/A

Dados sobre a participação

Entrou em vigor 60 dias após a publicação da “Portaria 135/2011, de 4 de Abril”. 

Descrição detalhada e recomendação de aplicabilidade

O MODATEX – Centro de Formação Profissional da Indústria Têxtil, Vestuário, Confeção e Lanifícios – foi criado em 2011, através da Portaria n.º 135/2011, de 4 de Abril, com base num protocolo assinado entre o Instituto de Emprego e Formação Profissional (IEFP,I.P.), a Associação Têxtil e Vestuário de Portugal (ATP), a Associação Nacional das Indústrias do Vestuário e Confeção (ANIVEC/APIV) e a Associação Nacional das Indústrias de Lanifícios (ANIL). 

Este Centro de âmbito nacional – Sede no Porto, Delegações em Lisboa e Covilhã, Polos em Vila das Aves e Barcelos – visa contribuir para uma melhor coordenação estratégica e operacional da formação no sector, responder mais eficazmente às necessidades de qualificação, melhoria e requalificação de pessoas e organizações, bem como apoiar tecnicamente e de perto todos os intervenientes da Indústria Têxtil e do Vestuário. 

A atividade do MODATEX inclui: Formação profissional; Serviços às empresas do sector (formação à medida; intervenções técnicas); Processos de reconhecimento, validação e certificação de competências; e, Participação em projetos nacionais e internacionais. O Centro desenvolve formação nas áreas de design de moda, design têxtil, TI aplicada ao design, gestão e marketing de moda, merchandising de moda, artes têxteis, modelação e confeção industrial, modelação e confeção para atelier, alfaiataria, tecelagem, fiação, enobrecimento têxtil, qualidade na indústria têxtil e de vestuário, planeamento e gestão da produção, manutenção, higiene e segurança no trabalho, gestão e comércio, comunicação e comportamento organizacional, métodos e tempo de trabalho, comércio internacional de têxteis e vestuário e formação pedagógica para formadores. 

MODATEX segue uma conduta socialmente responsável e a sua Política de Qualidade baseia-se no cumprimento dos requisitos do Sistema de Gestão da Qualidade, visando a melhoria contínua e a satisfação de todas as Partes Interessadas. A sua missão é a qualificação dos Recursos Humanos e a valorização dos Agentes Têxteis e Vestuário, contribuindo para o desenvolvimento das atividades económicas e para a competitividade do Setor. A estrutura orgânica do Centro inclui: os Órgãos Diretivos – constituídos por representantes dos signatários do Protocolo que criou o Centro; a Direção; e as Unidades e Sectores que apoiam a gestão e formação do Centro – constituídos por uma equipa de colaboradores qualificados para apoiar os seus clientes. 

A Política de Qualidade do Centro de Formação Profissional na Indústria Têxtil, Vestuário, Vestuário e Lanifícios – MODATEX, baseia-se no cumprimento dos requisitos e na melhoria da eficácia do Sistema de Gestão da Qualidade a nível individual e organizacional, com vista à satisfação permanente dos formandos, formadores, empregados e clientes externos, em particular empresas do sector. As diretrizes da Gestão Modatex consistem em criar novas formas de relacionamento com clientes e fornecedores externos; desenvolver novas ofertas de formação, disponibilizando um elevado nível de qualidade de serviço, numa perspetiva de antecipação das necessidades e de correspondência com as expectativas dos clientes; aumentar o grau de satisfação dos clientes MODATEX melhorar e motivar o potencial humano da organização através de processos de formação, aperfeiçoamento de competências e desenvolvimento socioprofissional contínuo e motivação para o Serviço ao Cliente; promover o trabalho em equipa; promover a cultura da organização, que deve ser orientada por regras de conduta ética, respeito pela integridade humana e servir bem o cliente; e afirmar a imagem de credibilidade/qualidade do Centro, através da utilização eficaz do Sistema de Gestão da Qualidade. Os princípios acima mencionados serão da responsabilidade de todos os colaboradores do MODATEX. Modatex tem o seu Sistema de Gestão da Qualidade certificado pela norma NP EN ISO 9001:2015, pela APCER, com a preocupação de melhorar continuamente a qualidade dos seus serviços e a fim de satisfazer as necessidades e expectativas dos Clientes.

Internet link

https://www.modatex.pt/article/sobre-nos.html